المناصب بالـ KPI و ليس بالتشريف
يعاب على كثير من المؤسسات العاملة في القطاعين العام و الخاص في العالم العربي إفتقارها لأساسيات التقييم المحايد و التي تهدف لتحليل و تقييم و من ثم الحكم على مستوى أداء تلك الجهة او ذلك المسئول او تلك المممارسة أو الخطة من أجل أن تكون مخرجات أي عمل نقوم به بهدف تحقيق النجاح و التطوير […]
أرسلها عبر الفيس بوك
انشرها عبر تويتر